São poucos os casos em que o sucesso empresarial vem por acaso. Grandes milionários como Bill Gates, Warren Buffett, Steve Jobs reconheceram que ficaram obcecados com seus projetos e isso os fez alcançar o sucesso. Em muitas ocasiões, o caminho para a riqueza extrema é cheio de sacrifícios e desafios que nem todos estão dispostos a enfrentar.
Isso foi explicado por Justine Musk, escritora e primeira esposa de Elon Musk, em um post no Quora há alguns anos, ainda no ar. Vivenciar em primeira mão como seu parceiro se tornou milionário serve como um testemunho excepcional da evolução desses visionários, como ela contou em uma conferência TEDx Talks.
Personalidade extrema, sucesso extremo
A publicação de Justine Musk foi a resposta a outro post que perguntava como pessoas como Bill Gates, Steve Jobs, Richard Branson ou seu ex-marido, Elon Musk, conseguiam atingir tais níveis de sucesso. Sua resposta não demorou a chegar: "O sucesso extremo é o resultado de uma personalidade extrema e é alcançado ao custo de muitas outras coisas."
A escritora esclareceu um aspecto importante que tem diferenciado cada um desses milionários: "o sucesso extremo é diferente do que eu suponho que poderia ser considerado simplesmente 'sucesso', então você deve saber que não precisa ser Richard ou Elon para ser rico e bem-sucedido e manter um bom estilo de vida".
De acordo com Justine, essas pessoas não só têm talentos únicos, mas os acompanham com uma mentalidade obsessiva que os leva a trabalhar incansavelmente. "Ser obcecado. Ser obcecado. Ser obcecado", enfatizou a escritora, que viveu com Elon Musk antes de ele se tornar milionário e se casou após vender sua participação no PayPal, tornando-se milionária.
Em seu texto, ele afirma que Elon Musk é obcecado por reconhecimento e isso deriva de outros aspectos de sua personalidade.
"Essas pessoas tendem a ser esquisitas e desajustadas que foram forçadas a experimentar o mundo de uma forma incomumente desafiadora ao longo de suas vidas. Elas desenvolveram estratégias de sobrevivência e, à medida que envelhecem, encontram maneiras de aplicar essas estratégias a outros aspectos da vida e criar para si uma vantagem distinta e poderosa. Elas não pensam como as outras pessoas pensam. Elas veem as coisas de ângulos que desbloqueiam novas ideias e perspectivas."
Bill Gates já reconheceu que tem uma certa tendência a se tornar obcecado. O magnata da tecnologia disse que, nos primeiros anos da Microsoft, ele concentrou sua vida inteira em um único trabalho: levar a empresa ao topo.
A ex-esposa de Musk afirmou que a Síndrome de Asperger, da qual Elon Musk afirmou sofrer em seu monólogo do Saturday Night Live, marcou seu relacionamento com o mundo e definiu seu caminho empresarial cuja principal obsessão é chegar a Marte. "Eles são pinos quadrados em buracos redondos", disse Justine Musk.
Essa obsessão deriva de ter definido claramente seus objetivos e estruturado toda sua carreira profissional para alcançá-los. O investidor veterano Warren Buffett usou uma técnica simples baseada em duas listas com as quais ele refinou seus objetivos prioritários e impediu que qualquer outra tarefa o afastasse deles.
Motivação: motor por trás das mentes brilhantes
Segundo a escritora em sua publicação, o perfil desses empreendedores é construído em torno de uma mistura de habilidades únicas e visão ousada que os faz suportar sessões de trabalho impensáveis para qualquer outra pessoa.
Walter Isaacson disse em sua biografia de Elon Musk que o milionário chegou a dormir nos escritórios da Tesla e enviar e-mails para seus funcionários nas primeiras horas da manhã, trabalhando mais de 100 horas por semana.
Bill Gates também era obcecado pelo trabalho a ponto de não entender por que seus funcionários queriam tirar férias: "Naquela época, eu era bastante extremo com o trabalho. Trabalhava nos fins de semana. Eu realmente não acreditava em feriados", disse o milionário à BBC.
Essa dedicação exclusiva (e exaustiva) é o que serve de motivação para persistir em seu objetivo. "Persiga algo porque isso o fascina, porque a busca em si o aprisiona e o força. Pessoas extremas combinam brilhantismo e talento com uma ética de trabalho 'louca', então se o trabalho em si não o motiva, você vai se esgotar ou cair no esquecimento ou seus concorrentes extremos vão esmagá-lo e fazê-lo chorar."
O propósito desempenha um papel essencial neste processo. "Siga suas obsessões até que apareça um problema que afete muitas pessoas e que você esteja disposto a resolver, mesmo que isso signifique morrer tentando", escreveu Justine, que garantiu que encontrar esse propósito pode levar até anos, mas é o que mantém essas pessoas focadas apesar dos desafios.
Vivendo com estresse e risco
De acordo com o relato de Justine Musk, o estresse se torna um companheiro de viagem para esses milionários. "Aprenda a administrar um nível de estresse que destruiria a maioria das pessoas", Justine recomenda.
"Ajuda ter energia e resistência sobre-humanas. Se você não tem a sorte de ter genética divina, então se esforce para estar em forma. Haverá jet lag, fadiga mental, solidão, reuniões sem sentido, grandes contratempos, dramas familiares, problemas com seu parceiro que você raramente vê, pessoas que o aborrecem e o irritam."
De acordo com Justine, pessoas que tiveram sucesso nos níveis de Elon Musk, Steve Jobs, Jeff Bezos ou Bill Gates não enfrentam o fracasso da mesma forma que outras pessoas, e isso os levou a trilhar caminhos que ninguém havia trilhado antes, alcançando produtos e marcos que ninguém havia considerado até então. Elon Musk reconheceu em uma entrevista para o evento SXSW de 2013 que cometeu muitos erros em sua carreira.
"Eles não têm medo do fracasso (ou pelo menos têm medo dele, mas ainda estão seguindo em frente). Eles vivenciam fracassos heróicos, espetaculares, humilhantes e muito públicos, mas encontram uma maneira de reformulá-los até que não sejam um fracasso. Quando falham de maneiras que outras pessoas não falham, aprendem coisas que outras pessoas não aprendem e nunca aprenderão. Eles têm uma determinação e resiliência incríveis", disse a escritora em sua publicação
De acordo com Justine, essa capacidade de redefinir o fracasso permite que eles ganhem conhecimento que outros não conseguem. Além disso, o impacto emocional do erro é reduzido quando ele é assumido como parte do processo: "A pressão quebra ovos, mas também cria diamantes." Portanto, aceitar os problemas como uma constante em qualquer projeto é essencial para não perder de vista o objetivo.
Imagem | TEDx Talks, Flickr (MEAphotogallery, Web Summit, Dan Farber)
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